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2011
成立于
32
分支機構
20000+人
管理雇員
80萬+人次
服務人才

打造藍領生態(tài)鏈

靈活匹配藍領市場供需,高效制定藍領用工方案
采用“平臺+服務”的創(chuàng)新模式,持續(xù)延伸藍領生態(tài)鏈。
先后榮膺“中國人力資服務機構100強”、”江蘇省人力資源骨干企業(yè)”、
“江蘇省誠信人力資源服務機構”、“江蘇省工人先鋒號”等多項榮譽稱號。

  • 制造業(yè)外包
  • 人事代理
  • 人才招募
  • 技能提升
產(chǎn)線外包
根據(jù)客戶生產(chǎn)技術和訂單要求,提供和組織專業(yè)人員進行生產(chǎn)和管理,從而降低成本、提高效率,增強自身的競爭力。
檢驗外包
包括產(chǎn)品檢驗、產(chǎn)品分類、產(chǎn)品挑選等,為客戶避免臨時性、階段性用工帶來的管理壓力與用工風險,降低客戶綜合成本。
整體外包
承包整個生產(chǎn)車間或生產(chǎn)廠區(qū),從人員招募、上崗培訓、資源規(guī)劃、員工關系、薪資結算、績效管理到訂單管理、生產(chǎn)達成、跟蹤管理,全方位降低客戶風險。品質管控等一系列過程的跟蹤管理,全方位降低客戶風險。
風險管控
為客戶提供包括起草、修改以及審核勞動合同、單項協(xié)議、員工手冊、規(guī)章制度等法律文書的文本服務;針對客戶現(xiàn)狀和期望,設計最佳的人員機構調整方案或裁員方案并組織實施;根據(jù)客戶需求,進行用過風險排查、防控。
法務咨詢
為客戶提供提供相關的法務咨詢或員工勞動關系處理問題咨詢;代表客戶與勞動者進行勞動爭議的調解,達成調解協(xié)議;代表客戶就執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,向相關政府部門說明情況、提供資料及整改說明
勞資矛盾處理事務代理
接受客戶委托,與對方就勞資矛盾進行協(xié)商、談判;就已經(jīng)發(fā)生的勞動爭議仲裁、檢查等法律問題,提供指導,參與協(xié)調;幫助客戶進行事后分析、總結、完善;根據(jù)客戶需求,為企業(yè)HR或者管理層提供勞動法務培訓。
整體招聘流程外包
為客戶提供所有崗位的整體招聘流程外包。包括從確定職位描述,到分析用人理念、職位需求、與用人部門溝通、篩選簡歷、人才測評、面試錄用通知,直至候選人報到、回訪等。
項目性批量招聘
針對客戶短期急聘的批量性招聘需求,提供定制化的招聘解決方案。包括提供搜尋方式、人才渠道、篩選方式及組織專場招聘會等。
校園招聘
為客戶提供校園招聘整體解決方案。包括校園雇主品牌推廣、招聘活動的組織、實施與管理等。
專業(yè)人才招聘
為客戶提供專業(yè)化的技術技能型人才招聘解決方案,為企業(yè)的發(fā)展提供專業(yè)人才支撐。
引進人才
引進人才
投資人才
投資人才
服務人才
服務人才
成就人才
成就人才
使命
讓中國藍領享受“有溫度”的服務,
助推企業(yè)實現(xiàn)人力資源價值最大化。
愿景
成為企業(yè)首選、同行尊重、
社會認可的藍領服務行業(yè)領跑者。
價值觀
勇于擔當、客戶至上
相融成長、創(chuàng)新共享
天仁人力,凝心聚力,不忘初心,持續(xù)踐行社會責任公益善舉。
關愛
關愛
關愛殘疾人就業(yè) 關愛留守兒童成長
愛心
愛心
打造“冬日暖陽”系列品牌活動
關懷
關懷
關懷孤寡老人,傳遞社會溫暖 為退休產(chǎn)業(yè)人員提供零收費職業(yè)培訓
江蘇天仁成功舉辦“師帶徒”拜師儀式 -打造卓越招聘團隊的基石
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熱烈祝賀!徐州仁捷獲評2024年度市級人力資源服務骨干企業(yè)!
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一歲一禮,一路有你|天仁舉辦2024冬日團建活動
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天仁人力當選中國人才交流協(xié)會理事單位并通過人力資源服務機構能力指數(shù)AAA測評
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員工硬功“筑”公司強基——專業(yè)的人做專業(yè)的事
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喜報!天仁人力榮獲2024年度江蘇省5A級人力資源服務機構稱號!徐州仁捷榮獲2024年度江蘇省3A級人力資源服務機構稱號!
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同新向未來 銳意啟新程|天仁人力新員工培訓活動圓滿結束
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溫暖同行 關懷常在|天仁人力開展藍思派遣員工職介關懷活動
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高效運作,默契配合,精英團隊,活力無限
泰州市模范職工之家
2022機構信用等級5A級
江蘇省工人先鋒號
泰州市勞動勞動保障誠信示范單位
企業(yè)用工服務突出貢獻獎
江蘇省人力資源骨干企業(yè)
泰州市十佳人力資源服務機構
服務企業(yè)用工先進單位
全省誠信人力資源服務機構
送工先進集體
送工服務突出貢獻獎
泰州市消費者放心品牌
(部分客戶)